„Praca jest dobrem człowieka — dobrem jego człowieczeństwa — przez pracę bowiem człowiek nie tylko przekształca przyrodę, dostosowując ją do swoich potrzeb, ale także urzeczywistnia siebie jako człowiek, a także poniekąd bardziej staje się człowiekiem”¹.

O wartości przedsiębiorstwa decydują nie tylko zasoby materialne, ale również wartości etyczne, którymi kieruje się firma w swojej aktywności biznesowej.

Kodeks Etyki Zakładów Mechanicznych ”WIROMET” S.A. określa najważniejsze zasady oraz normy postępowania przedsiębiorstwa i wszystkich jego pracowników, niezależnie od zajmowanego stanowiska i roli w organizacji. Jest on dla nas drogowskazem pokazującym, w jaki sposób należy je rozumieć i jak ich przestrzegać w miejscu pracy.

Podstawą funkcjonowania naszych pracowników jest przekonanie, że praca ludzka stanowi wartość nadrzędną. Dzięki prawidłowo wykonywanej pracy możemy działać, rozwijać się i zaspokajać potrzeby swoje i wszystkich interesariuszy. Dokładamy wszelkich starań, aby praca była należycie doceniana i chroniona, gdyż ma ona nie tylko znaczenie ekonomiczne czy technologiczne, ale jest także źródłem wartości osobowych.

Do najważniejszych, wewnętrznych wartości naszej firmy, należą:

• Uczciwość
• Profesjonalizm
• Odpowiedzialność
• Współpraca

¹  Encyklika Laborem Exercens, Jan Paweł II, 14 września 1981